مواعيد صرف مرتبات شهر أبريل 2022 بالزيادات | إنفوجراف

يبدأ الأربعاء المقبل 20 أبريل، صرف مرتبات شهر أبريل للموظفين العاملين في الدولة، وفقًا للمواعيد المعلنة من وزارة المالية.

ونشرت الجريدة الرسمية نص قرار الدكتور مصطفى مدبولي، رئيس مجلس الوزراء، برفع الحد الأدنى للأجور والذي يحدد الحد الأدنى لبداية كل درجة وظيفية.

ورصدت «أسواق للمعلومات» جدول زيادة المرتبات العاملين بالدولة بداية من شهر إبريل 2022 حسب الدرجات الوظيفية، وكذلك صرف العلاوات والحوافز التي سبق إقرارها لجميع موظفي الدولة سواء في القطاعات الحكومية مع بدء التطبيق الفعلي لقرارات رفع الحد الأدنى للأجور، وهي كالتالي:

1-الحد الأدنى للأجور للدرجة الممتازة 8700 جنيه.

2-الحد الأدنى للأجور للدرجة العالية 6300 جنيه.

3-الحد الأدنى للأجور لدرجة مدير عام 5100 جنيه.

4-الحد الأدنى للأجور للدرجة الأولى 4500 جنيه.

5-الحد الأدنى للأجور للدرجة الثانية 3900 جنيه.

6-الحد الأدنى للأجور للدرجة الثالثة 3420 جنيهًا.

7-الحد الأدنى للأجور للدرجة الرابعة 3180 جنيهًا.

8-الحد الأدنى للأجور للدرجة الخامسة 2940 جنيهًا.

9-الحد الأدنى للأجور للدرجة السادسة 2700 جنيه.

وتحسب الزيادات المقررة علي حسب الدرجات الوظيفية، حيث تصل إلى حوالي 8700 جنيه للدرجة الممتازة، و6300 جنيه للدرجة العالية، وتتراوح قيمتها بين الدرجات بحيث لا تقل عن 2700 جنيه لأصحاب الدرجة السادسة، وذلك وفقًا لقرارات مجلس الوزراء.

وفي وقت سابق حدد مجلس الوزراء موعد صرف الحد الأدنى للأجور، على أن يكون الصرف مع مرتبات شهر أبريل 2022 من العام الجاري، كما حدد قرار رئيس مجلس الوزراء رقم 1627 لسنة 2019 رفع الحد الأدنى للأجور للموظفين والعاملين في أجهزة الدولة والهيئات العامة الاقتصادية من خلال مادتين:

المادة الأولى:

اعتبارًا من أول إبريل 2022 يتم تعديل الحد الأدنى لإجمالي الأجر الوارد في نص المادة الأولى من قرار رئيس مجلس الوزراء رقم 1627 لسنة 2019، والمعدل بالقرارين رقمي 2421 لسنة 2019 و1455 لسنة 2021، بحيث يكون الحد الأدني للأجور للموظفين والعاملين بأجهزة الدولة والهيئات العامة الخدمية والاقتصادية كما يلي:

1. الحد الأدنى للدرجة السادسة 2700 جنيه.
2. الحد الأدنى للأجور للدرجة الممتازة 8700 جنيه.
3. الحد الأدنى للأجور للدرجة العالية 6300 جنيه.
4. الحد الأدنى للأجور لدرجة مدير عام 5100 جنيه.
5. الحد الأدنى للأجور للدرجة الأولى 4500 جنيه.
6. الحد الأدنى للأجور للدرجة الثانية 3900 جنيه.
7. الحد الأدنى للأجور للدرجة الثالثة 3420 جنيهًا.
8. الحد الأدنى للأجور للدرجة الرابعة 3180 جنيهًا.
9. الحد الأدنى للأجور للدرجة الخامسة 2940 جنيهًا.
10. الحد الأدنى للأجور للدرجة السادسة 2700 جنيه.

المادة الثانية:

يستحق الموظف أو العامل حافزًا تكميليًا يتمثل في الفرق بين الأجر الإجمالي والحد الأدنى للأجور ضمن المادة الأولى من القرار، مع مراعاة أنه عند حساب الفرق يؤخذ في الاعتبار أي بدلات أو مكافآت أو مزايا نقدية أخرى لها صفة العمومية أو تصرف بصفة جماعية سواء كانت شهرية أو دورية لمرة واحدة أو عدة مرات في العام الواحد، وفقًا لقانون رقم 16 لسنة 2022 من علاوات دورية أو خاصة وزيادة فئات الحافز الإضافي أيًا كان مصدر التمويل أو الباب الموازي الذي يتم الخصم عليه ويحسب متوسطها الشهري بالجنيه في بداية أبريل 2022.

ومن جانبها أعلنت وزارة المالية مواعيد صرف مرتبات شهر أبريل 2022، على أن تكون خلال الأسبوع القادم، وذلك وفقًا للمواعيد المحددة سلفًا والتي يتم خلالها صرف المرتبات قبل نهاية شهر رمضان وقبل إجازة عيد الفطر المبارك.

وحددت الوزارة مواعيد صرف مرتبات شهر أبريل خلال يومي الأربعاء 20 إبريل والخميس 21 إبريل، ويتم صرف المرتبات في جميع الهيئات الأخرى يومي 26 و27 أبريل.

وتصرف وزارة المالية المرتبات في 33 مصلحة وهيئة ووزارة يوم الأربعاء 20 إبريل، في وزارات «الأوقاف- السياحة- الصحة- القوى العاملة- التضامن الاجتماعي- شؤون مجلس النواب- الإنتاج الحربي- البترول- الطيران المدني- الإسكان- التجارة والصناعة- التموين- قطاع الأعمال العام- البيئة- النقل- الآثار- الاتصالات- الثقافة- الداخلية- الهجرة وشؤون المصريين بالخارج».